【应急专报】 关于增设“助理岗位”缓解就业压力的建议

《应急治理与政策研究专报》2024年第15期《关于增设“助理岗位”缓解就业压力的建议》是我校王冀宁教授等的研究成果。

该文认为：解决高校毕业生等青年群体的就业问题，是关系到国计民生的重大任务。建议：大胆创新、广开渠道，调动社会各方力量，将设置“助理岗位”作为一种长期性制度安排；出台人性化、可操作、各方多赢的配套政策，在机关部门和企事业单位增设“事务助理”岗位，在大学和科研院所增设“科研助理”岗位，在高校、中小学及幼儿园等增设“教学助理”岗位，在从事科技文化工作和服务的单位增设“学术助理”岗位。